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 組織特性與架構

 《特性》

  • 非營利性公益財團法人。
  • 收益所得皆以發展航空安全為目的。
  • 航空業界互動橋樑。
  • 增補航空業界安全資源不足。

《架構》

  1. 董事名額為11人,董事分別由各捐助基金之相關機構或航空公司指派具有從事飛行安全工作經驗人士擔任。
  2. 董事會下設董事長一人,副董事長一人,常務董事五人,由各董事票選產生。
  3. 董事長對外代表本會,對內主持會務。常務董事負責推行辦理經常性之會務,另設監察人一人,由董事長提名,經董事會決議通過後聘任之。
  4. 本會董事長為無給職,其餘董事、監察人均為無給制,任期四年,每屆董事長出缺時,由董事中選舉一人接任至任期屆滿改選。
  5. 按組織章程第十七條,本會得聘請下列人員,由董事長遴選核聘,其中祕書長得提報董事會追認。
  6. 秘書長一人,承董事長之命綜理會務。
  7. 研究員,秘書及業務員襄助祕書長處理會務。
  8. 會計及出納各一人,辦理本會經費收支及預算事宜。
  9. 本會因業務需要,下設委員會及專案小組(如下圖),所有成員均為無給制,由董事長聘任兼之,所須工作人員,依前項所定員額內派充之。

 

 

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飛安小博士
航空交通管制負責與飛行員溝通和維持飛機距離,確保飛機不會因為太接近而導致相撞。而航管員要得知飛機位置,需要由飛行員提供,或是在較大型機場裡的雷達中看到飛機位置。

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